В России планируют запустить программу по повышению квалификации людей предпенсионного возраста, сообщил глава министерства труда Максим Топилин.

5 000 000 000

рублей планируют ежегодно выделять
на переобучение людей предпенсионного возраста

При этом министр труда не уточнил, что подразумевается под предпенсионным возрастом.


 Понятие «предпенсионного возраста» ранее предложила ввести «Единая Россия». Работодателей собирались обязать уведомлять Роструд об увольнениях пожилых сотрудников. Какой именно возраст будет считаться предпенсионным, тогда тоже не уточнялось.

 Пенсионная реформа, которую планируют начать уже в 2019 году, предусматривает пошаговое повышение пенсионного возраста для мужчин до 65 лет к 2028 году и для женщин до 63 лет к 2034 году. По данным HeadHunter, только 6 % граждан поддерживают нововведение.


Источник: ТАСС

Подписывайтесь на нас!